Koji je bio najzahtjevniji intervju za posao koji ste imali? Možda su vas pitali nešto što vas je iznenadilo. Možda je postojao onaj koji se jednostavno zauvijek vraćao, time probijajući vašu volju za životom, a kamoli svoju sposobnost razmišljanja na nogama. A tko može zaboraviti vrijeme koje ste morali vratiti natrag nakon što ste započeli zagrljaj, a ne rukopis udžbenika? Rookie pogreška.
Ali malo je vjerojatno da ćete se susresti s intervjuom za posao poput onog što nudi jedna Columbia odjeća.
To je zbog toga što se američka marka za sportsku odjeću priprema za dvoje novih direktora odricanja (a ne, to nije korporativni razgovor za "zaštitarsku službu"), s pozicijama koje su prvi put otvorene za stanovnike Ujedinjenog Kraljevstva.
A direktor neozbiljnosti nema zavaravajućeg naslova: traže nekoga tko će staviti Columbiaove proizvode izvedbe na testiranje u najstrašnijim okruženjima na planeti, prije nego što kaže svijet. Ne samo da govorimo o laganom trčanju oko vašeg lokalnog parka, iza kojeg slijedi blog. Umjesto toga, proizvodi iz Kolumbije testirani su u najnaprednijim uvjetima koje Majka priroda može skupiti. To je zato što je to odjeća koja je testirana.
Za proces zapošljavanja, ograničeni broj posebno odabranih podnositelja zahtjeva bit će poslan na jedan od najudaljenijih dijelova Velike Britanije, što to tvrdi, kao što tvrdi Columbia, "najteži intervju doći" (a ne recimo putovanje Tubeom i autobus).
Umjesto razvrstavanja kroz tisuće aplikacija, Columbia će dopustiti da žilavost okoliša pronađe svoje nove redatelje tvrdoglavosti. Pijukanje i šiling u trajanju od 10 minuta? Oprosti. Više sreće sljedeći put. Ovo je mjesto gdje životopis označava i Curriculum Vitae i Kardio vaskularni.
Možda ćete biti poslani na ekstremnim stazama za pješačenje, na tajnu ribarsku rupu ili na vrh crijeva kako biste vidjeli jeste li dobili ono što je potrebno za pridruživanje timu. "Ravnatelji neozbiljnosti postali su integralni zaposlenici, ne samo testiranje naših proizvoda, već i dijeljenje primornih priča", kaže Richelle Luther, viši potpredsjednik Columbia i glavni direktor ljudskih resursa.
Samo će dvije osobe biti zaposlene (na devetomjesečni ugovor, koji uključuje plaću i koristi) za ono što obećava da će biti iskustvo života. Uostalom, ako završite kao jedan od odabranih dvoje, vaš novi posao će vas vidjeti da se zabavite, penjate se na glečere, fotografirate, putujete svijetom i, naravno, stavljate Columbia na test, sve do očuvanih visokih standarda tvrtke "Tough Mother", Gert Boyle. To je zato što nakon što počnete raditi na Columbiji, ekstremni život je nešto što ćete svakodnevno doživjeti. Malo čudo da je uloga opisana kao "najveći posao na planeti".
Dakle, jeste li strastveni avanturist, aktivni tip koji traži novi izazov ili ljubitelj velike otvorenosti koji očajnički žele pobjeći od svakodnevnog mljevenja ureda, prilika da postanete direktor žilavosti vjerojatno je poziv koji ste bili čekati.
Da biste se prijavili i saznali više, posjetite: columbia.com/toughjob; #testedtough
